Điều kiện để được hưởng lương hưu tối đa từ 01/01/2021 [Ảnh minh họa].
Về vấn đề này, THƯ VIỆN PHÁP LUẬT giải đáp như sau:
Mức lương hưu hàng tháng tối đa bằng 75% mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH đối với NLĐ tham gia BHXH bắt buộc hoặc bằng 75% mức bình quân thu nhập tháng đóng BHXH đối với người tham gia BHXH tự nguyện.
Căn cứ quy định tại Điều 56 và Điều 74 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 thì điều kiện để người tham gia BHXH nghỉ hưu từ ngày 01/01/2021 được hưởng lương hưu ở mức tối đa cụ thể như sau:
1. Đối với NLĐ tham gia BHXH bắt buộc
Mức hưởng lương hưu hàng tháng tối đa đối với NLĐ tham gia BHXH bắt buộc bằng 75% mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH theo quy định của pháp luật.
NLĐ tham gia BHXH bắt buộc đáp ứng đủ điều kiện hưởng lương hưu theo quy định tại Điều 54 Luật BHXH 2014 đã được sửa đổi bởi Điểm a Khoản 1 Điều 219 Bộ luật Lao động 2019 [có hiệu lực thi hành từ ngày 01/01/2021] được hưởng lương hưu ở mức tối đa khi:
- Đối với nữ: Phải đóng đủ 30 năm BHXH trở lên.
- Đối với nam:
+ Trường hợp bắt đầu nghỉ hưu trong khoảng thời gian từ 01/01/2021 đến 31/12/2021: Phải đóng đủ 34 năm BHXH [hiện hành chỉ cần đóng đủ 33 năm BHXH trở lên].
+ Trường hợp bắt đầu nghỉ hưu từ 01/01/2022 trở đi: Phải đóng đủ 35 năm BHXH trở lên.
Lưu ý: Trường hợp NLĐ thuộc đối tượng tinh giản biên chế theo quy định tại Điều 6 Nghị định 108/2014/NĐ-CP được giải quyết về hưu trước tuổi theo quy định tại Nghị định 108/2014, để được hưởng lương hưu ở mức tối đa cần đáp ứng điều kiện về thời gian đóng BHXH như trên.
2. Đối với người tham gia BHXH tự nguyện
Mức hưởng lương hưu hàng tháng tối đa đối với người tham gia BHXH tự nguyện bằng 75% mức bình quân thu nhập tháng đóng BHXH theo quy định của pháp luật.
Người tham gia BHXH tự nguyện đáp ứng đủ điều kiện hưởng lương hưu theo quy định tại Khoản 1 Điều 73 Luật BHXH 2014 được sửa đổi bởi Điểm c Khoản 1 Điều 219 Bộ luật Lao động 2019 được hưởng lương hưu ở mức tối đa khi:
- Đối với nữ: Phải đóng đủ 30 năm BHXH trở lên.
- Đối với nam: Nếu nghỉ hưu trong khoảng thời gian từ 01/01/2021 đến 31/12/2021: Phải đóng đủ 34 năm BHXH trở lên [hiện hành chỉ cần đóng đủ 33 năm BHXH trở lên]; nếu nghỉ hưu từ 01/01/2022 trở đi: Phải đóng đủ 35 năm BHXH trở lên.
Thanh Lợi
HỎI ĐÁP PHÁP LUẬT LIÊN QUAN
Lương hưu là cái đích mà nhiều người hướng đến khi tham gia bảo hiểm xã hội [BHXH]. Vậy người lao động phải đóng BHXH bao nhiêu năm để hưởng lương hưu tối đa?
Theo quy định tại Điều 56 và Điều 74 Luật BHXH năm 2014, lương hưu của người lao động được xác định theo công thức chung sau đây:
Lương hưu hằng tháng | = | Tỷ lệ hưởng | x | Mức bình quân tiền lương/thu nhập tháng đóng BHXH |
Trong đó:
- Mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH [đối với người tham gia BHXH bắt buộc] hoặc thu nhập tháng đóng BHXH [đối với người tham gia BHXH tự nguyện] sẽ phụ thuộc vào tiền lương hoặc thu nhập đóng hằng tháng của người lao động và có nhân với hệ số trượt giá tương ứng.
- Tỷ lệ hưởng lương hưu sẽ được tính theo số năm đóng BHXH nhưng mức tối đa chỉ là 75%.
Theo đó, mức hưởng lương hưu tối đa của người lao động là 75% mức bình quân tiền lương/thu nhập tháng đóng BHXH sau khi đã được điều chỉnh trên cơ sở chỉ số giá tiêu dùng.
Xem thêm: Hướng dẫn chi tiết cách tính lương hưu hằng tháng
2. Đóng BHXH bao nhiêu năm để nhận lương hưu tối đa?
2.1. Đối với lao động nữ
Điểm b khoản 2 Điều 7 Nghị định 115/2015/NĐ-CP và điểm b khoản 2 Điều 3 Nghị định 134/2015/NĐ-CP đều hướng dẫn về cách tính tỷ lệ hưởng lương hưu của lao động nữ như sau:
b] Lao động nữ nghỉ hưu từ ngày 01 tháng 01 năm 2018 trở đi, tỷ lệ hưởng lương hưu hằng tháng được tính bằng 45% tương ứng với 15 năm đóng bảo hiểm xã hội, sau đó cứ thêm mỗi năm đóng bảo hiểm xã hội thì tính thêm 2%; mức tối đa bằng 75%;
Theo quy định này, tương ứng với số năm đóng BHXH nhất định thì tỷ lệ hưởng của mỗi người lao động sẽ là khác nhau. Cụ thể:
Lao động nữ | |||||||||||
Số năm đóng BHXH | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 |
Tỷ lệ lưởng | 55% | 57% | 59% | 61% | 63% | 65% | 67% | 69% | 71% | 73% | 75% |
Như vậy, lao động nữ phải đóng BHXH ít nhất 30 năm để hưởng mức lương hưu tối đa.
2.2. Đối với lao động nam
Theo Điểm c khoản 2 Điều 7 Nghị định 115/2015/NĐ-CP và điểm c khoản 2 Điều 3 Nghị định 134/2015/NĐ-CP, tỷ lệ hưởng lương hưu của lao động nam từ năm 2022 được xác định như sau:
- Đóng BHXH 20 năm được tính hưởng 45%.
- Sau đó: Thêm mỗi năm được tính thêm 2%.
Với cách tính trên, lao động nam có thể đối chiếu số năm đóng BHXH với bảng sau để biết chính xác mức hưởng lương hưu của mình:
Stt | Lao động nam | |
Số năm tham gia BHXH | Mức hưởng | |
1 | 20 | 45% |
2 | 21 | 47% |
3 | 22 | 49% |
4 | 23 | 51% |
5 | 24 | 53% |
6 | 25 | 55% |
7 | 26 | 57% |
8 | 27 | 59% |
9 | 28 | 61% |
10 | 29 | 63% |
11 | 30 | 65% |
12 | 31 | 67% |
13 | 32 | 69% |
14 | 33 | 71% |
15 | 34 | 73% |
16 | 35 | 75% |
Như vậy, từ năm 2022 trở đi, lao động nam muốn hưởng lương hưu tối đa phải đóng BHXH ít nhất 35 năm.
Trên đây là giải đáp cho câu hỏi đóng BHXH bao nhiêu năm để hưởng lương hưu tối đa. Nếu có thắc mắc liên quan đến lương hưu và các vấn đề liên quan, bạn đọc gọi ngay 1900.6199 để được các chuyên gia pháp lý của LuatVietnam giải đáp cụ thể.
>> Chính sách về lương hưu, BHXH năm 2022 có gì mới?
Đóng BHXH bao nhiêu năm để hưởng lương hưu tối đa?
Trần Hoàng Duy [quận Phú Nhuận, TP HCM] hỏi: "Từ năm 2022, để có thể hưởng mức lương hưu tối đa thì người lao động [NLĐ] phải đóng BHXH bao nhiêu năm?".
-
Làm gì để được hưởng lương hưu?
-
Ai được tăng lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội từ ngày 1-1-2022?
-
Có nên cào bằng lương hưu?
-
Được hưởng lương hưu trước tuổi
- Luật sư Đặng Anh Đức, Đoàn Luật sư TP Hà Nội, trả lời: Căn cứ theo điều 56 và 74 Luật BHXH năm 2014, bắt đầu từ năm 2022, số năm đóng BHXH để hưởng lương hưu của lao động nam sẽ có sự thay đổi. Theo đó, để hưởng mức lương hưu tối thiểu 45%, lao động nam cần đóng đủ 20 năm BHXH, tăng thêm 1 năm so với quy định hiện hành là 19 năm. Sau đó, cứ thêm 1 năm đóng BHXH thì mức lương hưu của NLĐ được tính thêm 2% và mức tối đa bằng 75%. Như vậy, muốn hưởng tỉ lệ tối đa 75%, lao động nam cần đóng đủ từ 35 năm, tăng thêm 1 năm so với năm 2021. Với lao động nữ, mức lương hưu hằng tháng được tính bằng 45% mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH và tương ứng với 15 năm đóng BHXH. Tương tự với lao động nam, sau đó với mỗi năm đóng BHXH thì mức lương hưu của NLĐ được tính thêm 2% và mức tối đa bằng 75%. Để hưởng mức lương hưu tối đa 75%, lao động nữ cần đóng đủ 30 năm tham gia BHXH. Cách tính tỉ lệ này năm 2022 không có sự thay đổi so với năm 2021, nên mức hưởng lương hưu năm 2022 của lao động nữ vẫn được tính như năm 2021. Về tuổi nghỉ hưu của NLĐ trong năm 2022 cũng có sự thay đổi. Cụ thể, tuổi nghỉ hưu của lao động nam là từ đủ 60 tuổi 6 tháng [tăng 3 tháng so với năm 2021]; lao động nữ từ đủ 55 tuổi 8 tháng [tăng 4 tháng so với năm 2021].