| Bảng xếp hạng top 100 Nơi làm việc tốt nhất Việt Nam 2021 chứng kiến nhiều sự thay đổi đáng chú ý. Ảnh minh họa |
Chương trình khảo sát do Anphabe thực hiện với sự bảo trợ của Phòng Thương mại và Công nghiệp Việt Nam [VCCI], cùng các đối tác đồng hành Unilever Việt Nam và Vinamilk. Phương pháp tính toán và kết quả xếp hạng do công ty nghiên cứu thị trường Intage Việt Nam kiểm chứng.
Bước sang mùa thứ 8, khảo sát Nơi làm việc tốt nhất Việt Nam tiếp tục thu hút đông đảo 65.213 người đi làm có kinh nghiệm trên toàn quốc bình chọn cho nơi làm việc họ khao khát và ưu tiên gia nhập theo nhiều tiêu chí. Trong thời gian từ tháng 5 đến tháng 8 năm 2021, khảo sát đo lường Sức hấp dẫn Thương hiệu nhà tuyển dụng [THNTD] của 595 doanh nghiệp hàng đầu theo 20 ngành nghề.
“Các chỉ số thương hiệu nhà tuyển dụng bài bản là cơ sở để Anphabe vinh danh những nơi làm việc tốt nhất, đồng thời cũng là thước đo quan trọng để các doanh nghiệp đánh giá được điểm mạnh, điểm yếu của mình dưới góc độ một nơi làm việc trong mắt nhân viên và nhân tài mục tiêu. Kết hợp với việc bình chọn, như thường lệ, khảo sát cũng tiên phong nghiên cứu sâu những xu hướng nguồn nhân lực và môi trường làm việc quan trọng, nhờ vậy, đây luôn là nguồn thông tin được cộng đồng lãnh đạo và nhân sự mong chờ hàng năm.” – bà Thanh Nguyễn, Giám đóc điều hành và Truyền cảm hứng Hạnh Phúc tại Anphabe, đơn vị tổ chức chia sẻ.
Bảng xếp hạng top 100 Nơi làm việc tốt nhất Việt Nam 2021 chứng kiến nhiều sự thay đổi đáng chú ý. Cụ thể, kết quả được công bố như sau:
Vị trí số 1 Nơi làm việc tốt nhất Việt Nam 2021 toàn thị trường lần đầu tiên gọi tên Nestlé Việt Nam.
Những doanh nghiệp có sự bứt phá xuất sắc khi lần đầu lọt vào danh sách Top 100 Nơi làm việc tốt nhất Việt Nam 2021 bao gồm: Saint-Gobain Việt Nam, Searefico, Gojek Vietnam, Công Ty TNHH Bel Việt Nam, Công ty TNHH Bảo hiểm Nhân thọ Generali Việt Nam, Hưng Thịnh Incons, Chứng khoán Bảo Việt [BVSC], ... và sự quay trở lại của Công ty Cổ Phần Marico South East Asia, NashTech. Ngoài ra, còn có những công ty giữ vững trong top 100 NVLTNVN như: Công ty TNHH LIXIL Việt Nam, Công Ty Bảo Hiểm Nhân Thọ Dai-ichi Việt Nam, VinaCapital, Công ty cổ phần Daikin Air Conditioning Vietnam, Công ty TNHH Thực phẩm PepsiCo Việt Nam, KUEHNE NAGEL VIETNAM, Schneider Electric Việt Nam, Schindler Việt Nam, …
Một số doanh nghiệp nổi bật thăng hạng và ghi điểm trong mắt người đi làm năm nay gồm: Manulife Việt Nam, Novartis Vietnam, Perfetti Van Melle Việt Nam, Acecook Việt Nam, Công ty TNHH Bảo hiểm Nhân thọ FWD Việt Nam, Tập đoàn Nam Long [NLG], Gamuda Land Việt Nam, Ngân Hàng TMCP Kỹ Thương Việt Nam [Techcombank], Tập đoàn FPT, Lazada Việt Nam, PNJ Group, AstraZeneca Vietnam, Viettel Group, Shopee Việt Nam, Ngân hàng TMCP Tiên Phong – TPBank...
Top 50 Doanh nghiệp Việt có Thương hiệu nhà tuyển dụng hấp dẫn 2021 tiếp tục khuyến khích và ghi nhận những nỗ lực đẩy mạnh hình ảnh THNTD của nhóm doanh nghiệp Việt như: Tập đoàn Bưu chính Viễn thông Việt Nam - VNPT, Vinasoy, Công ty Cổ phần Dược Hậu Giang, Công ty Cổ Phần Tập Đoàn Xây Dựng Hòa Bình, PNJ Group, Coteccons Group, Biti's, Ngân hàng Sài Gòn [SCB], Công ty Cổ Phần Fecon, NutiFood, Newtecons, Vietravel, Công ty Cổ Phần Đầu Tư Xây Dựng Ricons, Yeah2 Group, ...
Top 10 doanh nghiệp tiêu biểu có nguồn nhân lực Hạnh phúc 2021 tiếp tục ghi nhận những doanh nghiệp có nhiều chương trình gắn kết, chăm lo đời sống vật chất và sức khỏe tinh thần cho người đi làm, gồm: Acecook Việt Nam, Công ty Cổ phần Tập đoàn Thế kỷ [Cen Group], Công Ty Tài Chính Cổ Phần Tín Việt [VietCredit], Công ty cổ phần Daikin Air Conditioning Vietnam , Công ty TNHH Bảo hiểm Nhân thọ FWD Việt Nam, Công Ty Cổ Phần GREENFEED Việt Nam, Công ty Cổ Phần Marico South East Asia, Mondelez Kinh Đô Việt Nam, Novaland Group và Sailun.
Vinamilk sau 3 năm liên tiếp vừa qua được bình chọn ngôi vị số 1 trong Top 100 Nơi làm việc tốt nhất Việt Nam, năm 2021, đã chuyển đổi vai trò trở thành Đối Tác Đồng Hành của Khảo sát, để chung tay cùng Ban tổ chức đẩy mạnh việc nghiên cứu chuyên sâu các xu hướng mới, đo lường sức hấp dẫn Thương hiệu nhà tuyển dùng cho nhiều doanh nghiệp, góp phần thúc đẩy việc xây dựng môi trường làm việc tốt cho cộng đồng doanh nghiệp tại Việt Nam.
Xem danh sách đầy đủ 100 Nơi làm việc tốt nhất Việt Nam 2021, tại: //www.anphabe.com/vietnam-best-places-to-work/
Lần đầu tiên, Lễ vinh danh 100 Nơi làm việc tốt nhất Việt Nam 2021 được tổ chức theo hình thức livestream trên nền tảng Facebook và Youtube của Anphabe từ 13h30 – 17h30 ngày 22/12/2021 đã thu hút hàng chục ngàn người theo dõi.
Ngoài phần vinh danh các doanh nghiệp theo các hạng mục chính, sự kiện có nhiều phần nội dung đáng chú ý từ Anphabe và các doanh nghiệp đạt giải, cụ thể:
Báo cáo chuyên sâu từ Anphabe “Bước Chuyển Lớn” cập nhật những chuyển biến đáng chú ý của nguồn nhân lực Việt Nam trong giai đoạn đầy biến động và những thay đổi tương ứng cần thiết cho tương lai công việc.
Phiên tọa đàm lãnh đạo gồm 4 CEO từ 4 ngành nghề nóng là Công ty Cổ phần Marico South East Asia, Gamuda Land, Novartis Việt Nam và PNJ Group chia sẻ các góc nhìn đa chiều & bí quyết thực tế trong “Bước chuyển lãnh đạo - Làm chủ cuộc chơi mới”.
Đối thoại độc quyền với ông Binu Jacob - Tổng giám đốc Nestlé Việt Nam, đơn vị vừa được vinh danh số 1 trong Top 100 Nơi làm việc tốt nhất Việt Nam 2021 về triết lý “Tổ ấm thứ hai cho nhân viên”.
Bài chia sẻ Anpha Talk “Tương lai công việc và Học tập trọn đời” đúc kết kinh nghiệm thực tiễn và 3 bí quyết thành công từ Unilever Việt Nam, về quá trình tháo gỡ những nút thắt nội tại và nâng tầm văn hóa học tập hướng tới mô hình làm việc tương lai.
Bài chia sẻ Anpha Talk “Chủ động thay đổi khi cả thế giới thay đổi”, được trình bày bởi ông Hoàng Nam Tiến - Chủ tịch HĐQT, công ty Cổ phần Viễn thông FPT đưa ra những thông điệp đầy cảm hứng cho cả các lãnh đạo và người đi làm Việt Nam.
Phiên tọa đàm Nhân Sự: “Chuyển đổi nhanh – Tiến bước mạnh” giữa 4 Giám đốc Nhân sự đến từ Bosch Việt Nam, Saint-Gobain Việt Nam, FE Credit và PepsiCo Foods Việt Nam về các quan điểm đa chiều và cách làm mới trước những biến đổi lớn của nguồn nhân lực.
Minh Thi
Ngành công nghiệp xây dựng là một thành phần quan trọng của nền kinh tế Hoa Kỳ, đại diện cho thị trường trị giá 1,36 nghìn tỷ đô la với tốc độ tăng trưởng dự kiến là 2,7%. Mặc dù việc xây dựng đã bị ảnh hưởng nặng nề trong đại dịch, ngành công nghiệp đang hồi phục nhanh chóng. & NBSP;
Theo Dun & Bradstreet, có 1,5 triệu công ty xây dựng trong cả nước từ các hoạt động gia đình nhỏ đến các tập đoàn nhiều tỷ với dấu chân toàn cầu. Một số công ty xây dựng hàng đầu ở Hoa Kỳ bắt đầu với tư cách là các doanh nghiệp nghề mộc thuộc sở hữu gia đình và đã chịu đựng được thử thách của thời gian trong hơn 100 năm. & NBSP;
Dưới đây là 30 công ty xây dựng lớn nhất ở Mỹ tạo ra hơn 1 tỷ đô la doanh thu hàng năm, theo Zoominfo, kể từ ngày này. Chúng tôi đã bao gồm doanh thu hàng năm và năm sáng lập trong danh sách của chúng tôi.
30 công ty xây dựng lớn nhất vào năm 2022
1. Bechtel, doanh thu $ 17,6B, được thành lập năm 1898
2. Fluor, doanh thu $ 15,6B, được thành lập năm 1912
3. Turner Whiting, doanh thu $ 9,2B, thành lập năm 1909
4. EMCOR, doanh thu $ 8,8B, thành lập năm 1994
5. Turner, doanh thu $ 6,9B, được thành lập năm 1902
6. Xây dựng DPR, doanh thu $ 6,8B, thành lập năm 1990
7. Gilbane, doanh thu $ 6,5B, được thành lập năm 1870
8. Hensel Phelps, doanh thu $ 5,9B, thành lập năm 1937
9. Tập đoàn Walsh, doanh thu 5,4b, thành lập năm 1983
10. Gia sư Perini, doanh thu $ 5,3B, được thành lập năm 1894
11. Balfour Beatty US, doanh thu 5,0B, thành lập 1933
12. Swinerton, doanh thu $ 5,0B, được thành lập năm 1888
13. Công ty xây dựng McCarthy, doanh thu 4,8 tỷ đô la, thành lập năm 1864
14. JE Dunn Construction, doanh thu $ 4,1B, thành lập năm 1924
15. Tập đoàn xây dựng người giữ, doanh thu $ 4,0B, thành lập năm 1960
16. Brasfield & Gorrie, doanh thu $ 4,0B, thành lập năm 1964
17. Clayco, doanh thu $ 3,8B, thành lập năm 1984
18. Xây dựng đá granit, doanh thu 3,5B, thành lập năm 1922
19. Black & Veatch, doanh thu $ 3,0B, thành lập 1915
20. Henkels & McCoy, doanh thu $ 2,8B, thành lập năm 1923
21. Alberici, doanh thu $ 2,6B, được thành lập năm 1918
22. Barton Malow, doanh thu $ 2,4B, thành lập năm 1924
23. Công ty xây dựng Koking, doanh thu $ 2,2B, thành lập năm 1951
24. TIC, doanh thu $ 1,8B, thành lập năm 1974
25. Xây dựng webcor, doanh thu $ 1,5B, được thành lập năm 1971
26. Tdindustries, doanh thu $ 1,4B, thành lập năm 1946
27. Boldt, doanh thu $ 1,2B, được thành lập năm 1889
28. Haskell, doanh thu $ 1,2B, thành lập năm 1965
29. KCI, doanh thu $ 1,1B, được thành lập năm 1955
30. Công ty xây dựng Crossland, doanh thu $ 1,0B, thành lập năm 1977
Nhìn nhanh vào 10 công ty xây dựng hàng đầu
Hãy cùng xem xét sâu hơn 10 công ty xây dựng lớn nhất của Hoa Kỳ trong danh sách này, những gì họ làm, nơi họ định vị, lịch sử công ty và tổng doanh thu của họ.
1. Tập đoàn Bechtel
Bechtel Corporation là một đối tác kỹ thuật, xây dựng và quản lý dự án đáng tin cậy cho ngành công nghiệp và chính phủ. & NBSP;
Warren Bechtel ban đầu thành lập công ty tại San Francisco vào năm 1898. Năm thế hệ sau đó, nó có trụ sở tại Reston, Virginia, với gia đình Bechtel vẫn ở vị trí lãnh đạo. & NBSP;
Bechtel là công ty xây dựng lớn nhất ở Mỹ, với 55.000 nhân viên và doanh thu hàng năm là 17,6 tỷ USD. & NBSP;
2. Tập đoàn Fluor
Fluor Corporation là một công ty kỹ thuật, mua sắm, chế tạo, xây dựng và bảo trì toàn cầu. & NBSP;
Có trụ sở tại Irvine, Texas, họ có hơn 50 văn phòng trên sáu lục địa.
Flour đã phục vụ khách hàng từ năm 1912. Họ xếp thứ 196 trong số các công ty Fortune 500® với doanh thu hàng năm là 15,6 tỷ USD.
3. Turner Whiting
Whiting-Turner cung cấp quản lý xây dựng, hợp đồng chung, thiết kế xây dựng và dịch vụ phân phối dự án tích hợp. & NBSP;
Được thành lập vào năm 1909, hiện họ có một dấu chân quốc gia đáng kể với 50 văn phòng trên cả nước. Trụ sở của họ là in Baltimore, Maryland. & NBSP;
Các báo cáo của Whiting-Turner ey họ độc lập về tài chính không có nợ và duy trì khả năng liên kết là 4 tỷ đô la. Doanh thu hàng năm của họ là khoảng 9,2 tỷ USD. & NBSP;
4. Emcor
EMCOR Group là một nhà lãnh đạo trong xây dựng cơ khí và điện, cơ sở hạ tầng công nghiệp và năng lượng và các dịch vụ xây dựng.
Họ đã phát triển nhanh chóng và đáng kể kể từ khi ra mắt vào năm 1994. Hôm nay, họ sở hữu hơn 80 công ty với 170 địa điểm. Trụ sở bộ phận dịch vụ xây dựng của họ là ở Fort Wayne, Indiana. & NBSP;
EMCOR xếp hạng 344 trong danh sách Fortune 500® và báo cáo hàng năm & NBSP; doanh thu 8,8 tỷ đô la. & NBSP;
5. Xây dựng Turner
Turner Construction là một công ty dịch vụ xây dựng quốc tế có trụ sở tại Bắc Mỹ. Họ có 45 văn phòng ở Mỹ và có mặt ở 20 quốc gia.
Turner đã cung cấp các cách tiếp cận sáng tạo cho các dự án lớn, phức tạp trong 120 năm. Họ được coi là một nhà lãnh đạo trong nhiều phân khúc thị trường lớn, bao gồm chăm sóc sức khỏe, giáo dục, thương mại, thể thao, hàng không, dược phẩm, bán lẻ và xây dựng xanh.
Với đội ngũ nhân viên gồm 10.000 nhân viên, Turner hoàn thành khoảng 1.500 dự án xây dựng mỗi năm. Doanh thu hàng năm của họ là 6,9 tỷ USD. & NBSP;
6. Xây dựng DPR
DPR Construction là một nhà thầu thương mại và quản lý xây dựng tự thực hiện toàn cầu. Họ mô tả mình là một người xây dựng kỹ thuật độc đáo với niềm đam mê kết quả. & NBSP;
Họ có 28 văn phòng ở Mỹ, cộng với các địa điểm ở Hà Lan, Hàn Quốc và Singapore. Được thành lập vào năm 1990, ngành công nghiệp đã liên tục công nhận DPR là một tổng thầu hàng đầu từ năm 1997.
Năm 2021, họ đã đầu tư khoảng 13 triệu giờ làm việc trên 650 dự án trên toàn thế giới để tạo ra doanh thu hàng năm được báo cáo là 6,9 tỷ đô la. & NBSP;
7. Gilbane
Gilbane là một công ty dịch vụ quản lý cơ sở và xây dựng tích hợp toàn cầu. Gia đình Công ty Gilbane bao gồm Gilbane Inc., Công ty Xây dựng Gilbane và Công ty Phát triển Gilbane.
Họ bắt đầu như một doanh nghiệp mộc vào năm 1870 do William và Thomas Gilbane thành lập. Kể từ đó, Công ty Xây dựng Gilbane đã phát triển lên 45 văn phòng trên khắp thế giới.
Gilbane quản lý hơn 1.000 dự án trên toàn thế giới và tạo ra 6,5 tỷ đô la doanh thu hàng năm. & NBSP; & NBSP;
8. Hensel Phelps
Hensel Phelps cung cấp sự phát triển, xây dựng và cải tạo mới, và quản lý cơ sở. Công việc của họ kéo dài hàng không và giao thông vận tải, văn phòng thương mại, giáo dục, chính phủ, y tế, quan trọng, khách sạn và giải trí, công nghiệp, công bằng và an toàn công cộng, phòng thí nghiệm và nghiên cứu, đa cư trú, bảo tàng và thư viện, v.v. & NBSP;
Được thành lập tại Greeley, Colorado vào năm 1937, Hensel Phelps đã phát triển từ những khởi đầu khiêm tốn thành một nhà xây dựng đẳng cấp thế giới. Greeley vẫn là trụ sở của họ, nhưng hiện họ có 10 địa điểm trên cả nước. & NBSP;
Công ty báo cáo doanh thu hàng năm là 5,9 tỷ đô la. & NBSP;
9. Nhóm Walsh
Tập đoàn Walsh là một doanh nghiệp thuộc sở hữu gia đình thế hệ thứ tư, cung cấp thiết kế, xây dựng, tài chính và vận hành cho nhiều dự án xây dựng. Công ty bao gồm Walsh Construction, Arch Western và Walsh Canada. & NBSP;
Được thành lập vào năm 1898, Tập đoàn Walsh cũng bắt đầu như một doanh nghiệp mộc nhỏ. Ngày nay, họ hoạt động trong số 20 văn phòng khu vực trên khắp Hoa Kỳ và Canada. & NBSP;
Doanh thu hàng năm của họ là 5,4 tỷ đô la. Công ty xếp hạng trong 10 nhà xây dựng lớn nhất cho các nhà máy xử lý nước, nhà máy xử lý nước thải, cầu, hệ thống giao thông, sân bay, đường cao tốc, cơ sở chăm sóc sức khỏe, vận chuyển hàng loạt và đường sắt, và các tòa nhà dân cư nhiều đơn vị.
10. Gia sư Perini
Tutor Perini Corporation là một công ty xây dựng dân sự, tòa nhà và đặc sản hàng đầu chuyên về các dự án lớn, phức tạp. & NBSP;
Ban đầu là hai công ty riêng biệt, Tập đoàn gia sư Perini đã thành lập từ một vụ sáp nhập vào năm 2008. Tập đoàn Perini được thành lập lần đầu tiên vào năm 1894 và Công ty gia sư A.G. bắt đầu vào năm 1949 với tư cách là một doanh nghiệp xây dựng gia đình. & NBSP;
Công ty đã đóng cửa 4,5 tỷ đô la trong các dự án mới vào năm 2021 và báo cáo tổng doanh thu hàng năm là 4,6 tỷ đô la.
Những công ty xây dựng hàng đầu này có điểm gì chung?
Các công ty xây dựng lớn nhất của Hoa Kỳ đều không giống nhau. & NBSP;
Một số người trong số họ, như Bechtel, Hensel Phelps, và Tập đoàn Walsh, thuộc sở hữu gia đình và đã tồn tại qua nhiều thế hệ. Những người khác, như EMCOR và DPR Construction, đã không tham gia vào thị trường cho đến những năm 1990 & NBSP;
Mặc dù tất cả đều cung cấp các dịch vụ xây dựng, một số trong số họ cung cấp các dịch vụ bổ sung như kỹ thuật, mua sắm, chế tạo và quản lý cơ sở. & NBSP;
Một điều mà tất cả họ dường như có điểm chung là một cam kết sâu sắc về sự xuất sắc và tạo ra các môi trường nơi dân số đa dạng có thể sống, làm việc và chơi. Họ đã nắm lấy các công nghệ mới và thiết lập các tiêu chuẩn mới.
Phần mềm quản lý lực lượng lao động của khảm giúp các nhà lãnh đạo ngành xây dựng xây dựng các tổ chức có thể mở rộng, thông minh và có lợi nhuận cao hơn.Chúng tôi tự hào đóng một vai trò trong sự phát triển của họ.