100 câu hỏi và câu trả lời phỏng vấn kế toán hàng đầu năm 2022

Mục đích của bài viết này để bạn biết nhà tuyển dụng cần kiến thức, kỹ năng gì ở bạn, nếu chưa có kiến thức đó thì hãy bổ sung để phát triển, bạn không nên trả lời một cách rập khuôn theo lý thuyết bởi vì nhà tuyển dụng nào cũng cần một người có sự trải nghiệm.

1. Bạn vui lòng giới thiệu về bản thân và kinh nghiệm làm việc.

Đây là câu đơn giản nhưng hầu hết nhà tuyển dụng nào cũng hỏi, mục đích là để kiểm chứng lại độ xác thực của 1 số điểm trong CV của bạn mà thôi. Với câu hỏi này, bạn chỉ nói nhanh về ngành học của bạn và các công ty bạn đã làm việc, cố gắng nhấn mạnh những kinh nghiệm có liên quan đến vị trí đang phỏng vấn, tuyệt đối không nói về đời sống cá nhân như sở thích…

2. Theo bạn, đâu là ba kỹ năng của một kế toán giỏi?

Bạn lưu ý là nhà tuyển dụng cần biết 3 kỹ năng của một kế toán giỏi chứ không phải hỏi bạn giỏi kỹ năng nào. Không có câu trả lời cố định cho câu hỏi này vì nó phụ thuộc vào vị trí bạn tuyển dụng là gì nhưng mình gợi ý cho bạn 1 số kỹ năng của một kế toán giỏi: giỏi toán, cẩn thận, chi tiết, giỏi hệ thống (tất cả kế toán), kỹ năng phân tích, tư duy logic, kỹ năng dự báo (trưởng phòng tài chính, kế toán trưởng).

3. Bạn đã sử dụng những phần mềm kế toán nào?

Với câu hỏi này, mục đích của nhà tuyển dụng là câu hỏi tiếp theo sau khi bạn trả lời câu hỏi này: Bạn đánh giá thế nào về những phần mềm đó, cái nào tốt nhất? Bạn phải thể hiện được thế mạnh về hệ thống trong câu hỏi này, cố gắng nêu ưu nhược điểm của từng hệ thống. Thật sự nếu bạn không giỏi hệ thống thì cũng khó giỏi về kế toán vì ngày nay công ty nào không xài hệ thống ERP. Và cũng đừng quên đề cập đến excel nếu bạn giỏi excel vì nó hỗ trợ rất tích cực trong công việc kế toán và tài chính

4. Bạn đã từng làm những báo cáo kế toán, tài chính nào?

Hãy trả lời những báo cáo nào bạn biết và nếu có liên quan đến công việc đang phỏng vấn càng tốt, lưu ý là có thể người phỏng vấn sẽ hỏi bạn chi tiết hơn trong báo cáo bạn nêu.

5. Những quy trình kế toán nào bạn đã viết hoặc chỉnh sửa?

Nếu bạn đã từng viết quy trình kế toán thì câu này quá đơn giản nhưng nếu bạn chưa viết thì ngay bây giờ hãy lấy các quy trình hiện tại của công ty bạn và đọc, cố gắng hiểu các quy trình thì bạn sẽ trả lời được câu hỏi này dễ dàng.

6. Theo bạn thì công việc kế toán có những khó khăn nào?

Câu này bạn có thể nêu về hệ thống pháp luật Việt Nam đang đổi mới nên quy định về thuế và kế toán thay đổi liên tục, thị trường kinh doanh canh tranh nên cầu của ban giám đốc về số liệu kế toán cũng nhanh hơn, chính xác hơn và cụ thể hơn…

7. Hãy nêu một khó khăn / sự cố kế toán mà bạn đã giải quyết thành công.

Câu này bạn tập trung vào những khó khăn, thử thách bạn đã phải đối mặt khi giải quyết vấn đề đó, kết quả là tiết kiệm tiền, giảm rủi ro, giảm phạt…như sự cố về hệ thống, sự cố thanh tra thuế…

8. Làm sao để đảm bảo bạn hay nhân viên của bạn không có phạm sai lầm trong công việc?

Phạm sai lầm là chuyện thường tình của con người nhưng kế toán là liên quan đến tiền và pháp luật nên mục tiêu là phải zero mistake. Để hạn chế sai sót trong kế toán là luôn luôn tìm một mốc để đối chiếu số liệu, mốc đối chiếu có thể là số liệu phòng khác, sổ chi tiết-sổ cái, tháng trước, năm trước, tính toán bên ngoài…

9. Bạn sẽ làm được gì cho công ty chúng tôi?

Câu này thường được hỏi cho các vị trí kế toán trưởng trở lên, câu trả lời sẽ tùy thuộc và tình trạng của doanh nghiệp đang tuyển dụng.

10. Bạn sẽ làm gì nếu bản cân đối tài khoản không cân?

Về nguyên tắc, bản cấn đối tài khoản là phải cân cù hệ thống bao giờ cũng kiểm tra bút toán kép rồi, nếu không cân thì chỉ cần kiểm tra lại số dư đầu kỳ mang sang, phát sinh trong kỳ và số dư cuối kỳ có thiếu tài khoản mới nào không, dùng excel kiểm tra làm tròn số thập phân.

11. Kiến thức, kỹ năng nào là quan trọng nhất đối với một kế toán trưởng?

Một kế toán trưởng phải đảm bảo cho bộ máy kế toán hoạt động hiểu quả và chính xác do đó phải có kiến thức kinh doanh, am hiểu pháp luật và giỏi chuyên môn đặc biệt là về thuế, giá thành và báo cáo tài chính, giỏi hệ thống và chịu được áp lực cao.

12. Những thành tích nào bạn đã đạt được trong suốt thời gian đi làm?

Đây là lúc để bạn khoe khoan về những thành quả mà bạn đã làm được, hãy nêu những công việc mà bạn đã cải tiến để mang lại hiểu quả cho công ty.

13. Bạn quản lý nhân viên như thế nào?

Quản lý nhân sự là cả một nghệ thuật và nó vô cùng linh động nên câu trả lời nó tùy thuộc vào phong cách quản lý của bạn là khéo léo hay thân thiện, đa số kế toán thì quản lý theo kiểu thân thiện. Tuy nhiên, phong cách gì cũng cần tuân thủ quy tắc: theo dõi –> kiểm tra –> đánh giá –> hỗ trợ/điều chỉnh để đạt mục tiêu chung của phòng và công ty.

14. Vì sao bạn muốn chuyển việc?

Nếu bạn đã đi làm thì câu này 99% nhà tuyển dụng sẽ tò mò muốn biết lý do tại sao bạn quyết định nhảy việc. Đây không phải là câu hỏi đơn giản vì chỉ cần không khéo léo, bạn có thể dễ dàng bị mất điểm trước nhà tuyển dụng.. Nếu bạn qua một công ty lớn hơn hay vị trí cao hơn thì hãy trả lời "phát triển nghề nghiệp", nếu bạn về gần nhà hơn thì "cho gần nhà", bí quá thì hãy nói "thay đổi môi trường", tuyệt đối không chê công ty cũ, tránh phàn nàn về mức lương, chán công việc, mâu thuẩn với sếp, khó thăng tiến…

15. Vì sao bạn nghĩ bạn phù hợp cho vị trí này? hoặc hãy nêu lý do chúng tôi nên tuyển bạn cho vị trí này?

Để trả lời câu hỏi này bạn phải đọc kỹ bản mô tả công việc (job description), cố gắng làm nổi bật nhấn mạnh đến những kinh nghiệm bạn đang có liên quan đến các yêu cầu trong bản mô tả công việc và kết luận rằng với những thế mạnh và kinh nghiệm của mình thì rất phù hợp với yêu cầu của công việc

16. Điểm mạnh và điểm yếu cả bạn là gì?

Bạn nêu những điểm mạnh liên quan đến các kỹ năng mà công ty đang yêu cầu và những điểm yếu mà ít liên quan đến công việc đang cần.

0% Tìm thấy tài liệu này hữu ích (0 phiếu bầu)

640 lượt xem31 trang31 pages

Top 100 câu hỏi phỏng vấn kế toán

Được tải lên bởi

Muddasir Nishad

Description:

Câu trả lời câu hỏi ngắn về kế toán

Mô tả đầy đủ

100 câu hỏi phỏng vấn hàng đầu là gì?

Câu hỏi phỏng vấn cơ bản:.

Cho tôi biết về bản thân của bạn..

Thế mạnh của bạn là gì?.

• Điểm yếu của bạn là gì?.
• Tại sao bạn muốn công việc này?.
• Bạn muốn ở đâu trong sự nghiệp năm năm kể từ bây giờ ?.
• Công ty lý tưởng của bạn là gì?.
• Điều gì đã thu hút bạn với công ty này?.
• Thuê một chuyên gia kế toán không dễ dàng: Bạn cần đánh giá kỹ năng kế toán tài chính, kỹ năng mềm và sự liên kết văn hóa giữa tổ chức của bạn và ứng viên.
• Tuy nhiên, có hai phương pháp theo ý của bạn để làm cho việc thuê một chuyên gia kế toán tài chính dễ dàng hơn: kiểm tra kỹ năng và thực hiện các cuộc phỏng vấn.
• Và nếu bạn đang đấu tranh với việc đưa ra các câu hỏi phỏng vấn kế toán tài chính phù hợp, bạn đã đến đúng nơi: trong bài viết này, bạn có thể tìm thấy hơn 100 câu hỏi bạn có thể sử dụng để đánh giá các kỹ năng của ứng viên, cộng với câu trả lời mẫu cho 15 người trong số họ.

Điểm yếu của bạn là gì?.

Tại sao bạn muốn công việc này?.

1. Bạn muốn ở đâu trong sự nghiệp năm năm kể từ bây giờ ?.
2. Công ty lý tưởng của bạn là gì?.
3. Phác thảo ba quy tắc tiện dụng của kế toán tài chính.
4. Xác định các loại kế toán khác nhau.
5. Giải thích kế toán tài chính là gì.
6. Kỹ năng kế toán tài chính mạnh nhất của bạn là gì?
7. Những kỹ năng kế toán tài chính nào bạn cần cải thiện?
8. Bạn đã có CPA của mình chưa?
9. Bạn có bất kỳ đào tạo hoặc trình độ nào khác liên quan đến kế toán tài chính?
10. Tại sao bạn lại đăng ký vai trò kế toán này tại công ty của chúng tôi?
11. Tại sao kế toán tài chính lại quan trọng đối với các doanh nghiệp?
12. Những kỹ năng cứng nào là quan trọng đối với các chuyên gia kế toán tài chính?
13. Những kỹ năng mềm nào là quan trọng đối với các chuyên gia kế toán tài chính?
14. Phác thảo năm bước của chu kỳ kế toán. & Nbsp;
15. Kế toán tài chính khác với sổ sách kế toán như thế nào?
16. Làm thế nào để bạn được tổ chức như một kế toán tài chính?
17. Làm thế nào để bạn đảm bảo đáp ứng thời hạn?
18. Bạn có thể cho tôi biết những tổ chức nào đặt ra các tiêu chuẩn kế toán tài chính bạn nên làm theo không?
19. Có bắt buộc phải tuân theo các tiêu chuẩn kế toán? Tại sao?
20. Những lợi thế của việc sử dụng các chuẩn mực kế toán tài chính phù hợp là gì?
21. Kể tên hai lý do tại sao các tổ chức cần chuẩn bị báo cáo tài chính.
22. Những hạn chế của báo cáo tài chính là gì?
23. Kiểm toán khác với kế toán như thế nào?
24. Những lợi thế của việc sử dụng Excel cho kế toán tài chính là gì?
25. Giải thích cách kế toán công là khác với kế toán tư nhân.
26. Tên năm loại tài sản vô hình.
27. Kể tên hai yếu tố có thể ảnh hưởng đến dòng tiền.
28. Bạn đã sử dụng bất kỳ nền tảng kế toán chưa? Bạn thích cái nào hơn?
29. Bạn đã bao giờ sử dụng một hệ thống ERP chưa? Bạn đã sử dụng cái nào, và cái nào hữu ích nhất?
30. Bạn nghĩ AI và tự động hóa sẽ ảnh hưởng đến kế toán tài chính như thế nào?
31. Bạn đã bao giờ phải giải thích một khái niệm kế toán tài chính phức tạp cho một bên liên quan? Làm thế nào bạn giải thích nó theo cách họ có thể hiểu nó?

5 Câu hỏi và trả lời phỏng vấn kế toán tài chính chung

Tại đây, một lựa chọn của năm câu hỏi phỏng vấn kế toán tài chính chung từ danh sách trên, cùng với câu trả lời mẫu bạn có thể sử dụng làm hướng dẫn khi phỏng vấn các ứng viên.

1. Những kỹ năng cứng nào quan trọng đối với các chuyên gia kế toán tài chính?

Các ứng viên của bạn có biết rằng các kỹ năng toán học là rất quan trọng đối với kế toán tài chính không? Họ có thể giải thích những kỹ năng kế toán tài chính cụ thể nào là rất quan trọng cho vai trò này, chẳng hạn như ghi lại và ghi lại các chi tiết tài chính và phân tích tài chính?

2. Những kỹ năng mềm nào quan trọng đối với các chuyên gia kế toán tài chính?

Một số kỹ năng mềm cần thiết cho các chuyên gia kế toán tài chính bao gồm quản lý thời gian và kỹ năng tổ chức tuyệt vời. Ứng viên cũng có thể đề cập rằng các kỹ năng giao tiếp hàng đầu là rất quan trọng cho tất cả các vai trò kế toán.

3. Phác thảo năm bước của chu kỳ kế toán. & NBSP;

Ứng viên của bạn nên biết năm bước của chu kỳ kế toán. Đó là:

• Nhận dạng và phân tích giao dịch
• Ghi âm giao dịch (trên các tạp chí tài chính)
• Chuyển các mục nhật ký vào tài khoản (đăng trong sổ cái)
• Hoàn thành số dư dùng thử và kiểm tra lỗi
• Báo cáo tài chính

4. Kỹ năng kế toán tài chính mạnh nhất của bạn là gì?

Ứng viên có thể đề cập đến nhiều kỹ năng kế toán tài chính khi trả lời câu hỏi này. Họ có thể giải thích rằng họ có kỹ năng toán học mạnh mẽ & nbsp; hoặc rằng các kỹ năng phân tích đặc biệt của họ là tài sản tốt nhất của họ. Tìm kiếm các câu trả lời phản ánh các yêu cầu vai trò mở của bạn.

5. Bạn cần cải thiện kỹ năng kế toán tài chính nào?

Ứng viên của bạn có thể mô tả nhiều kỹ năng kế toán tài chính mà họ cần để cải thiện, chẳng hạn như quản lý thời gian hoặc tổ chức. Tìm kiếm các câu trả lời thể hiện sự sẵn sàng cải thiện các kỹ năng này và một lộ trình của các biện pháp mà họ đã thực hiện.

15 Câu hỏi phỏng vấn kế toán tài chính liên quan đến quy trình kế toán

Hỏi ứng viên của bạn một số trong 15 câu hỏi phỏng vấn dưới đây để xác định xem họ có kiến ​​thức cụ thể về các quy trình tài chính quan trọng phù hợp với kỳ vọng của bạn hay không.

1. Các bước quan trọng nhất khi phân tích bảng cân đối kế toán là gì?
2. Làm thế nào bạn sẽ phân tích một báo cáo tài chính của công ty?
3. Bạn sẽ tính thuế thu nhập như thế nào?
4. Làm thế nào bạn sẽ tìm ra nếu một mục trong một tạp chí là gian lận?
5. Làm thế nào bạn sẽ ước tính và tính toán nợ xấu?
6. Bạn đã bao giờ lãnh đạo một nhóm khi hoàn thành một dự án phân tích tài chính chưa?
7. Bạn đã bao giờ mắc lỗi kế toán tài chính chưa? Làm thế nào bạn đã sửa nó?
8. Những cách tiếp cận nào bạn sử dụng để cập nhật các chính sách kế toán tài chính?
9. Bạn đã bao giờ làm việc từ xa như một chuyên gia kế toán tài chính? Bạn đã sử dụng phương pháp nào để làm cho công việc từ xa dễ dàng hơn?
10. Làm thế nào bạn sẽ đảm bảo thông tin tài chính của khách hàng của bạn là đáng tin cậy?
11. Làm thế nào bạn sẽ tăng cường tổ chức của chúng tôi lưu lượng vốn lưu động của chúng tôi?
12. Bạn đã bao giờ có một khách hàng có dòng tiền tích cực nhưng đã đấu tranh về tài chính? Làm thế nào bạn sẽ giải thích điều này trong các điều khoản tài chính?
13. Nơi nào bạn sẽ ghi lại tiền mặt được thu thập từ các khách hàng được phân loại là doanh thu?
14. Những quy trình nào có liên quan đến việc sử dụng một hệ thống nhập kép, và khi nào nên tránh?
15. Khi nào bạn sẽ báo cáo doanh thu trong giai đoạn kế toán?

5 Câu hỏi và câu trả lời phỏng vấn kế toán tài chính liên quan đến quy trình kế toán

Dưới đây, bạn có thể thấy một lựa chọn năm câu hỏi quan trọng liên quan đến quy trình kế toán, cùng với câu trả lời mẫu bạn có thể sử dụng làm hướng dẫn khi phỏng vấn các ứng viên. & NBSP;

1. Các bước quan trọng nhất khi phân tích bảng cân đối kế toán là gì?

Khi phân tích một bảng cân đối kế toán, các ứng cử viên nên biết rằng họ cần:

• Xác định bất kỳ vấn đề thanh khoản tiềm năng nào
• Xác định xem công ty có bị mắc nợ không
• Kiểm tra doanh thu và tăng trưởng doanh số
• Phân tích lợi tức đầu tư (ROI) cho tài sản
• Giám sát tăng trưởng dòng dưới cùng

2. Làm thế nào bạn sẽ phân tích một báo cáo tài chính của công ty?

Ứng viên có thể phác thảo bốn phương pháp phân tích thông tin tài chính khi trả lời câu hỏi này, đó là:

• Phương pháp ngang, được sử dụng như một phương pháp so sánh để phân tích thông tin tài chính từ các giai đoạn liên tiếp ở các cột bên cạnh, used as a comparative method to analyze financial information from successive periods in columns side-by-side
• Phương pháp dọc, được sử dụng để phân tích báo cáo tài chính thông qua các biểu thức phần trăm của từng mục, used to analyze a financial statement through percentage expressions of each item
• Phương pháp tỷ lệ phần trăm xu hướng, được sử dụng theo cách tương tự với phương pháp ngang nhưng để so sánh báo cáo tài chính trong nhiều năm, used in a similar way to the horizontal method but for financial statement comparison over many years
• Phương pháp tỷ lệ, được sử dụng để thể hiện mối quan hệ logic giữa các mục khác nhau trong một thời kỳ báo cáo tài chính, used to express logical relationships between different items in a single period’s financial statement

3. Những quy trình nào liên quan đến việc sử dụng hệ thống nhập kép và khi nào nên tránh?

Một số quy trình liên quan đến việc sử dụng hệ thống nhập kép bao gồm:

• Ghi lại giao dịch & NBSP;
• Chuẩn bị tài khoản cuối cùng
• Bài viết xuất nhập thường xuyên trong tài khoản sổ cái

Các ứng cử viên có thể phác thảo một số nhược điểm của hệ thống nhập kép và đề cập rằng lao động văn thư cần thiết là đáng kể để sử dụng một. Nếu một tổ chức không có lao động và kỹ năng cần thiết, tốt nhất là nên tránh sử dụng hệ thống nhập kép vì nó cũng khó tìm thấy lỗi trong sách.

4. Bạn đã bao giờ có một khách hàng có dòng tiền tích cực nhưng đã đấu tranh về tài chính? Làm thế nào bạn sẽ giải thích điều này trong các điều khoản tài chính?

Các ứng viên của bạn có thể giải thích rằng các công ty có dòng tiền tích cực vẫn có thể bị ảnh hưởng về mặt tài chính nếu cải thiện vốn lưu động là không bền vững? Họ có hiểu rằng các tổ chức vẫn có thể thiếu thu nhập bền vững mặc dù dòng tiền tích cực?

5. Làm thế nào bạn sẽ ước tính và tính toán nợ xấu?

Các ứng viên nên hiểu rằng có một vài cách để ước tính nợ xấu, bao gồm cả phân tích lão hóa. Họ cũng có thể đề cập rằng họ có thể tính tỷ lệ phần trăm của khoản nợ xấu bằng cách chia số nợ xấu cho tổng số tài khoản phải thu và nhân số tiền này với 100.

55 Câu hỏi phỏng vấn kế toán tài chính liên quan đến các điều khoản và định nghĩa

55 câu hỏi phỏng vấn kế toán tài chính trong phần này liên quan đến các điều khoản và định nghĩa quan trọng được sử dụng trong lĩnh vực này và sẽ giúp bạn đánh giá kiến ​​thức của ứng viên của bạn.

1. Giải thích báo cáo tài chính là gì.
2. Bạn có thể giải thích tài khoản lãi và lỗ là gì?
3. Bạn có thể giải thích bảng cân đối kế toán là gì?
4. Bạn có thể giải thích báo cáo dòng tiền là gì?
5. Giải thích những gì bảo thủ có nghĩa là trong kế toán tài chính.
6. Phác thảo các ràng buộc chính trên báo cáo tài chính đáng tin cậy.
7. Giải thích các phương trình kế toán tài chính cơ bản.
8. Giải thích những gì các khoản phải thu là.
9. Giải thích những gì tài khoản phải trả là.
10. Goodwill trong kế toán là gì?
11. Giải thích chi phí doanh thu hoãn lại là gì.
12. Giải thích các khoản nợ dự phòng là gì.
13. Giải thích khấu hao là gì.
14. Phương pháp khấu hao đường thẳng là gì?
15. Phương pháp khấu hao cân bằng giảm là gì?
16. Phương pháp khấu hao SYD là gì?
17. Giải thích các đơn vị của phương pháp khấu hao sản xuất.
18. Giải thích chứng khoán thị trường là gì.
19. Giải thích tài sản hiện tại là gì.
20. Giải thích các khoản vay là gì.
21. Giải thích những gì một tiến bộ là gì.
22. Xác định tài sản cố định.
23. Đầu tư là gì?
24. Giải thích vốn cổ phần là gì.
25. Giải thích phân tích dòng chảy quỹ là gì.
26. Giải thích những gì một khoản vay không có bảo đảm là gì.
27. Giải thích những gì một khoản vay an toàn là gì.
28. Giải thích chi tiêu linh tinh là gì.
29. Giải thích thuế thu nhập là gì.
30. Giải thích một năm đánh giá là gì.
31. Giải thích khoản hoàn thuế là gì.
32. Lợi nhuận vốn là gì?
33. Thuế hoãn lại có nghĩa là gì?
34. Giao dịch doanh thu là gì?
35. Giao dịch vốn là gì?
36. Giải thích ý nghĩa của kế toán kép.
37. Làm thế nào để cân bằng thử nghiệm khác với bảng cân đối kế toán?
38. Giải thích bộ nhớ SAP là gì.
39. Giải thích chuyên gia kế toán Microsoft là gì.
40. Tài khoản không hoạt động là gì?
41. Tài khoản không hoạt động là gì?
42. Giải thích nguyên tắc khía cạnh kép trong kế toán tài chính.
43. Tạp chí là gì?
44. Giải thích những gì một mục nhật ký hỗn hợp là gì.
45. Giải thích một tài khoản sổ cái chung là gì.
46. Giải thích khấu hao tích lũy là gì.
47. Giải thích chi phí khấu hao là gì.
48. Chi phí tích lũy là gì?
49. Doanh thu tích lũy là gì?
50. Giải thích chi phí nợ xấu là gì.
51. Khấu hao là gì?
52. Giải thích trách nhiệm pháp lý là gì.
53. Các quy định trong kế toán tài chính là gì?
54. Dự trữ là gì?
55. Giải thích những khoản tích lũy là gì.

5 Câu hỏi và câu trả lời phỏng vấn kế toán tài chính liên quan đến các điều khoản và định nghĩa

Sử dụng các câu trả lời mẫu trong phần này làm hướng dẫn khi đánh giá các ứng viên của bạn Câu trả lời cho lựa chọn năm câu hỏi phỏng vấn này từ danh sách trên.

1. Giải thích nguyên tắc khía cạnh kép trong kế toán tài chính.

Nguyên tắc khía cạnh kép trong kế toán tài chính chỉ ra rằng tất cả các giao dịch kinh doanh nên có sổ sách kế toán kép do tính chất kép của mỗi giao dịch. Ví dụ, trong bất kỳ giao dịch mua nào, tổ chức giao dịch tiền mặt cho mặt hàng họ yêu cầu và sau đó nhận được nó, điều này củng cố nguyên tắc khía cạnh kép trong kế toán tài chính.

2. Giải thích chuyên gia kế toán Microsoft là gì.

Microsoft Kế toán Chuyên gia là một phần mềm kế toán giúp xử lý giao dịch kế toán dễ dàng hơn và giúp các chuyên gia tiết kiệm thời gian.

3. Phương pháp khấu hao đường thẳng là gì?

Phương pháp khấu hao đường thẳng liên quan đến việc ước tính tuổi thọ hữu ích của một tài sản và giá trị cứu hộ ở cuối tuổi thọ tài sản. Nó liên quan đến việc sử dụng công thức sau:

• Khấu hao = (Chi phí tài sản - Giá trị cứu hộ) / Tài sản Tuổi thọ hữu ích

4. Phương pháp khấu hao cân bằng giảm là gì?

Phương pháp khấu hao cân bằng giảm liên quan đến việc giảm phơi nhiễm thuế bằng cách viết ra chi phí khấu hao của một tài sản. Nó liên quan đến việc sử dụng công thức sau:

• Khấu hao = Giá trị sổ sách hiện tại x Tỷ lệ khấu hao

5. Phương pháp khấu hao SYD là gì?

Phương pháp khấu hao SYD, hoặc cũng là phương thức tổng số các chữ số năm, & nbsp; Sử dụng công thức sau:

• Khấu hao = (tuổi thọ còn lại / tổng số các chữ số) x (chi phí tài sản - giá trị cứu hộ)

5 Lời khuyên để sử dụng các câu hỏi phỏng vấn kế toán tài chính trong quá trình tuyển dụng

Bây giờ bạn có một danh sách toàn diện các câu hỏi phỏng vấn kế toán tài chính, đây là năm mẹo để sử dụng chúng trong quá trình tuyển dụng của bạn.

1. Yêu cầu ứng viên hoàn thành đánh giá kỹ năng trước khi bạn chuyển sang giai đoạn phỏng vấn

Nếu bạn không chắc chắn nên bắt đầu với kiểm tra kỹ năng hay phỏng vấn, chúng tôi khuyên bạn nên luôn bắt đầu với việc kiểm tra kỹ năng.

Sàng lọc các ứng viên không đủ tiêu chuẩn dễ dàng hơn nhiều với đánh giá kỹ năng trước khi đi làm, vì nó mất ít thời gian và công sức hơn về phía bạn, so với các cuộc phỏng vấn. Sau đó, bạn có thể chọn các ứng cử viên tốt nhất dựa trên kết quả kiểm tra của họ và mời họ đến một cuộc phỏng vấn.

2. Tạo danh sách câu hỏi phỏng vấn kế toán tài chính của bạn với kết quả kiểm tra kỹ năng trong tâm trí

Trong bài viết này, bạn có một danh sách toàn diện các câu hỏi phỏng vấn kế toán tài chính bạn có thể sử dụng, nhưng không có gì ngăn cản bạn xây dựng nó.

Bạn có thể sử dụng kết quả đánh giá kỹ năng của ứng viên của mình để thêm câu hỏi hoặc điều chỉnh các câu hỏi để tạo danh sách phù hợp hơn với tổ chức của bạn.

Ví dụ: nếu ứng viên của bạn không có kinh nghiệm với phần mềm kế toán tài chính mà tổ chức của bạn đang sử dụng, thì đây là thời điểm hoàn hảo để hỏi họ sẽ giải quyết vấn đề này như thế nào và học cách sử dụng nó.

3. Ghi chú (và cho người nộp đơn biết rằng bạn sẽ làm điều này)

Trong cuộc phỏng vấn, bạn có thể chọn ghi chú các câu trả lời của ứng viên. Đây là một phương pháp tốt để giúp bạn xem xét tất cả các câu trả lời ở cuối, nhưng hãy chắc chắn rằng bạn nói với các ứng viên của bạn rằng ghi chú sẽ là một phần của quá trình phỏng vấn.

4. Sử dụng bảng điểm trong cuộc phỏng vấn

Bảng điểm (còn được gọi là bảng điểm) là những lựa chọn tốt để ghi lại các ứng viên phản hồi và ghi điểm cho họ bằng một hệ thống hiệu quả.

Để tích hợp các bảng tính điểm một cách liền mạch vào quy trình tuyển dụng của bạn, hãy đảm bảo rằng bạn có một danh sách các kỹ năng mà bạn đang tìm kiếm. Ngoài ra, làm cho việc xem xét hiệu quả bằng cách sử dụng các mẫu bảng điểm giống hệt nhau cho mọi ứng cử viên.

5. Xem xét kết quả phỏng vấn để tạo ra các phiên phù hợp trên tàu

Một cách tuyệt vời để đảm bảo bạn cho thuê mới đào tạo đúng là xem xét các câu trả lời phỏng vấn của họ cho các câu hỏi phỏng vấn kế toán tài chính ở trên.

Nếu bạn có bất kỳ nghi ngờ nào về các lĩnh vực yếu hơn, hãy tích hợp những điều này vào một chương trình đào tạo toàn diện giúp họ xây dựng các kỹ năng họ thiếu. Bạn cũng có thể sử dụng một danh sách kiểm tra trên tàu để xác định và phát triển chương trình đào tạo của bạn.

Thuê ứng viên tốt nhất với bộ câu hỏi phỏng vấn kế toán tài chính phù hợp

Phương pháp dễ nhất để đánh giá các kỹ năng của các ứng cử viên của bạn cho vai trò kế toán tài chính là xây dựng một đánh giá kỹ năng toàn diện và phỏng vấn các ứng viên của bạn.

Là một phần của đánh giá kỹ năng, hãy nhớ bao gồm một bài kiểm tra kế toán để đánh giá các ứng viên của bạn kỹ năng kế toán cụ thể. Bạn cũng có thể sử dụng thử nghiệm Kế toán tài chính (IFRS) để hoàn thành công trình đầu tiên, cùng với các bài kiểm tra kỹ năng khác, dựa trên yêu cầu của bạn cho vai trò này.

Sau đó, bạn có thể mời các ứng viên hứa hẹn nhất của mình tham gia một cuộc phỏng vấn, trong đó bạn có thể sử dụng các câu hỏi phỏng vấn kế toán tài chính từ bài viết này để tìm hiểu thêm về họ.

Tuyển dụng không phải là phức tạp. Để có kết quả tốt nhất, hãy sử dụng các bài kiểm tra kỹ năng của TestGorilla, và hỏi đúng các câu hỏi phỏng vấn kế toán tài chính để thuê đúng vai trò kế toán của bạn.

100 câu hỏi phỏng vấn hàng đầu là gì?

Các câu hỏi phỏng vấn kế toán cơ bản là gì?

100 câu hỏi và câu trả lời phỏng vấn phổ biến nhất là gì?

Câu hỏi phỏng vấn cơ bản.