TTO - Từ một tỉnh thuần về nông nghiệp với xuất phát điểm thấp nhưng với sự năng động, sáng tạo phát triển công nghiệp, hạ tầng và thu hút đầu tư, tỉnh Bình Dương trở thành "miền đất hứa".
Trẻ em vui chơi trong trường quốc tế tại thành phố mới Bình Dương - Ảnh: BÁ SƠN
Thu nhập bình quân của người Bình Dương khoảng 7,02 triệu đồng/tháng, trong khi cả nước khoảng 4,23 triệu đồng/tháng. Người Bình Dương đang có thu nhập cao hơn người Hà Nội, TP.HCM.
Miền đất hứa?
"Đi Bình Dương" là cụm từ quen thuộc của nhiều người dân miền Tây khi nhắc tới cơ hội tìm kiếm việc làm, thậm chí cả các tỉnh miền Trung, miền Bắc... Đến nay, có tới 52% dân số tỉnh Bình Dương là người nhập cư.
Phạm Văn Phong [25 tuổi, quê Nghệ An] làm việc cho một nhà máy sản xuất đồ điện tử trong Khu công nghiệp VSIP 1 [tỉnh Bình Dương], lương trên 9 triệu đồng/tháng, chưa kể tăng ca. Với tiền thuê trọ khoảng 1 triệu đồng/tháng, Phong cho biết đã tiết kiệm được một khoản tiền để mua đất, tính định cư lâu dài.
Cơ hội làm việc ở Bình Dương không thiếu. Ông Trần Ngọc Lương [giám đốc Công ty cung ứng lao động Đức Lương, TP Thủ Dầu Một] cho biết mức lương tối thiểu vùng tại Bình Dương là trên 4 triệu đồng/tháng, nhưng thực tế doanh nghiệp trả cao hơn để thu hút lao động.
Một công nhân lành nghề, chịu khó làm tăng ca tại Bình Dương thì thu nhập xấp xỉ 10 triệu đồng/tháng là phổ biến.
Bình Dương còn thu hút khá nhiều lao động trẻ là trí thức, chuyên gia nước ngoài. Anh Hoàng Anh Linh [Việt kiều Mỹ] chọn dạy tiếng Anh cho học sinh một trường quốc tế tại TP mới Bình Dương khoảng hai năm nay.
Thu nhập của anh Linh được trả tương đương các TP lớn, trong khi chi tiêu lại thấp hơn. "Lúc đầu, khi từ Mỹ về, tôi sống tại TP.HCM. Nhưng khi được người bạn giới thiệu giảng dạy tiếng Anh tại Bình Dương và thấy cuộc sống ở đây vui, tiện ích không thua kém gì nên tôi chọn ở lại đây" - anh Linh nói.
Anh Ruel Chavez Tulagan [38 tuổi, quốc tịch Philippines] thì tới Bình Dương cùng bạn gái lập nghiệp với một tiệm bán cơm gà trong khu ẩm thực do doanh nghiệp Nhật Bản đầu tư và cho biết mức thu nhập tốt khi cửa hàng được đón nhận, khá đông khách.
Sức bật từ công nghiệp
Ông Ngô Văn Mít - cục trưởng Cục Thống kê tỉnh Bình Dương - cho biết tỉnh Bình Dương đã dẫn đầu về mức thu nhập bình quân từ năm 2018 và trước đó luôn ở trong tốp đầu. Điều này trước hết phản ánh về thành tựu phát triển kinh tế - xã hội của địa phương.
Ông Nguyễn Hoàng Thao - chủ tịch UBND tỉnh Bình Dương - cho biết ngay cả trong dịch COVID-19, dòng vốn FDI vẫn chảy mạnh vào Bình Dương. Toàn tỉnh hiện có trên 30 khu công nghiệp, gần 4.000 doanh nghiệp FDI với tổng vốn đăng ký đầu tư 36,5 tỉ USD.
Một khía cạnh khác giúp Bình Dương có số liệu thu nhập bình quân đầu người cao là do tỉnh có nhiều người nhập cư, hầu hết đang trong độ tuổi lao động, có việc làm. Toàn tỉnh Bình Dương hiện có trên 2,5 triệu dân thì quá nửa trong số đó là công nhân, người lao động nhập cư.
Giả sử người lao động ở quê sống cùng cha mẹ lớn tuổi thì thu nhập của người này khi khảo sát sẽ được chia bình quân cho các thành viên còn lại trong gia đình.
Trong khi đó, khi người lao động đó nhập cư vào Bình Dương chỉ sống một mình thì thu nhập của người đó không bị chia cho người phụ thuộc, đây là một phần nguyên nhân khiến kết quả khảo sát mức thu nhập bình quân tại Bình Dương cao hơn.
Theo kế hoạch, ba loại tiền lương quan trọng, gồm lương công chức, viên chức, lương hưu, lương tối thiểu vùng sẽ tăng từ ngày 1/7/2024. Đây là điều cán bộ, người lao động và cả người về hưu đều mong chờ.
Quốc hội đã thông qua Nghị quyết 104/2023/QH15 về dự toán ngân sách nhà nước năm 2024, trong đó có nội dung về thực hiện cải cách tiền lương từ ngày 1/7/2024.
Theo đó, trong chính sách tiền lương mới mở rộng quan hệ tiền lương từ hệ số lương 1 - 2,34 – 10 của hiện nay lên thành 1 - 2,68 - 12.
Giải quyết thủ tục hành chính. Ảnh: TTXVN
Với việc mở rộng quan hệ tiền lương này thì mức lương thấp nhất của công chức, viên chức sẽ tăng khá cao [so với mức lương khởi điểm 3,5 triệu đồng của công chức, viên chức có trình độ trung cấp, hệ số lương 1,86 hiện nay].
Đồng thời, mức lương trung bình của công chức, viên chức cũng có mức khởi điểm với hệ số 2,68 [cao hơn so với hệ số 2,34 hiện nay]. Được biết, với hệ số 2,34, thì công chức, viên chức có trình độ đại học có mức lương khởi điểm hơn 4,2 triệu đồng/tháng.
Mức lương cao nhất của công chức, viên chức tương ứng với bậc 3 của chuyên gia cao cấp [bằng lương Bộ trưởng] cũng được nới rộng từ hệ số 10 lên hệ số 12. Do đó, mức lương mới cao nhất của công chức, viên chức dự kiến sẽ cao hơn [so với con số 18 triệu đồng hiện nay].
Như vậy, từ ngày 1/7/2024, tiền lương trung bình của công chức, viên chức tăng khoảng 30%. Mức tăng lương cụ thể cho từng đối tượng sẽ phụ thuộc vào vị trí việc làm, hiệu quả công việc...
Đề xuất tăng lương tối thiểu vùng 6% từ ngày 1/7/2024
Ngày 20/12/2023, Hội đồng Tiền lương Quốc gia đã bỏ phiếu chốt mức tăng lương tối thiểu vùng 2024 là 6%, thời điểm tăng lương tối thiểu vùng là từ ngày 01/7/2024.
Với mức điều chỉnh lương tối thiểu thêm 6%, thì tiền lương tối thiểu sẽ tăng thêm 200.000 đồng đến 280.000 đồng tùy vùng.
Cụ thể, sau khi điều chỉnh tăng thì mức lương tối thiểu theo từng vùng như sau: Lương vùng 1 nâng lên 4.960.000 đồng; vùng 2 là 4.410.000 đồng; vùng 3 là 3.860.000 đồng và vùng 4 đạt 3.450.000 đồng. [Hiện hành, tiền lương tối thiểu vùng dao động từ 3.250.000 đồng đến 4.680.000 đồng]
Đối với mức lương tối thiểu giờ cũng tăng tương ứng 6% từ ngày 1/7/2024. Cụ thể, vùng 1 tăng lên 23.800 đồng; vùng 2 là 21.200 đồng; vùng 3 là 18.600 đồng; vùng 4 là 16.600 đồng.
Đề xuất tăng lương hưu, trợ cấp BHXH từ ngày 1/7/2024
Bên cạnh việc cải cách tiền lương công chức thì tại nghị quyết cũng đề cập đến việc tăng lương hưu, trợ cấp BHXH.
Theo đó, từ ngày 1/7/2024, thực hiện cải cách tổng thể chính sách tiền lương theo Nghị quyết 27-NQ/TW ngày 21/5/2018 của Hội nghị lần thứ 7 Ban Chấp hành Trung ương khóa XII. Đồng thời, thực hiện điều chỉnh lương hưu, trợ cấp BHXH, trợ cấp hằng tháng, trợ cấp ưu đãi người có công và một số chính sách an sinh xã hội đang gắn với lương cơ sở.
Hiện chưa có con số chính xác về mức tăng lương hưu từ ngày 01/7/2024, dự kiến Nghị định điều chỉnh lương hưu sẽ trình Chính phủ vào tháng 5/2024.